Perchè partecipare
Il corso in Diritto e Gestione del rapporto di lavoro ha l’obiettivo di sviluppare competenze operative, spendibili nelle aziende e negli studi professionali, nelle diverse fasi della gestione contrattuale del rapporto di lavoro: dall’analisi critica dei diversi strumenti contrattuali alla scelta della tipologia di contratto più idonea, dalla puntuale applicazione dei diritti, doveri e obblighi all’iter dei provvedimenti disciplinari, dall’irrogazione delle sanzioni fino alla cessazione del rapporto di lavoro.
Al fine di consentire l’acquisizione di competenze operative spendibili sia all’interno di aziende che di studi professionali, il corso prevede l’analisi di tutti gli strumenti legislativi e contrattuali alla luce delle novità introdotte dalla riforma del lavoro.
Le lezioni in diretta online sono organizzate in orari extralavorativi, una volta alla settimana. Le lezioni vengono inoltre registrate per potere essere visionate nuovamente.
Il percorso è dedicato ad un numero massimo di 8 partecipanti al fine di consentire la migliore interazione con i docenti, la possibilità di porre domande e svolgere esercitazioni assistite.
